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En Colombia, Juan Emilio Posada es nombrado presidente de ISA

La Junta Directiva encontró en Juan Emilio Posada Echeverri un líder con la trayectoria empresarial y con las calidades para entregarle la misión de conducir a ISA hacia su consolidación como la empresa de energía e infraestructura del futuro dentro del Grupo Ecopetrol. Su liderazgo, su experiencia multisectorial y su alta competencia en entornos cambiantes de negocio serán fortalezas esenciales en la misión de maximizar el valor sostenible de la compañía.

Juan Emilio ha jugado un rol relevante en la transformación de los sectores en los que ha participado como líder de corporaciones internacionales en diferentes etapas de su desarrollo (puesta en marcha, crecimiento, internacionalización, fusión, reestructuración o liquidación). Fue presidente de importantes empresas de transporte aéreo como Avianca, Aces y VivaAir con presencia en América Latina, incluido Brasil, Estados Unidos y Europa, y también de Puerto Brisa, un megaproyecto portuario en el norte de Colombia. Previamente ocupó puestos de alta responsabilidad internacional en Billiton Marketing and Trading, parte del Grupo Shell en los Países Bajos, y en el Banco Cafetero en los Estados Unidos, Panamá y Colombia.

Desde sus días como líder estudiantil, Juan Emilio empezó a forjar la pasión por el liderazgo, una virtud que ha seguido fortaleciendo a lo largo de su carrera. Ha liderado campañas promoviendo un mayor alcance del papel de los presidentes corporativos, instándoles a tomar un rol más activo en potenciar el desarrollo sistémico y sostenible de las comunidades, las regiones y los países en su área de influencia. De la misma forma, en los últimos años ha promovido elevados niveles de compromiso de las organizaciones que ha liderado en los aspectos ambiental, social y de gobernanza (ASG).

La Junta Directiva tomó la decisión de su nombramiento, en la sesión extraordinaria 869 del 6 de junio de 2022. El proceso contó con el acompañamiento de su Comité de Talento Organizacional, y para ello contrató a la firma cazatalentos internacional Spencer Stuart. En la selección participaron Posada y decenas de candidatos de diferentes perfiles y geografías. El proceso fue exhaustivo y consolidó un serio trabajo de valoración que respondió a los criterios de idoneidad, conocimiento, experiencia, liderazgo y adaptación a la exitosa cultura de ISA.

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Modificado por última vez en Martes, 28 Junio 2022 17:39

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